汇众益智总裁李新科说：知名品牌机构不仅拥有成熟的运作管理体系，其良好的信誉在就业服务方面做得也相对扎实和完善一些。“汇众益智通过与国内外上千家知名动漫游戏企业合作，搭建起企业与学员之间的平台，为企业提供定制的人才和定向的培养与实训，使学员能够很快接触到企业的项目，融入到企业的工作当中去，通过这种模式，一方面给企业选择合适的人才节省了时间与成本，同时也给学员创造了就业机会

选师资水平提高关键

　　李新科表示：教师不仅要有扎实而广博的理论与知识功底，而且要有丰富的项目开发经验，这样教师才能真正对学员做到“传道、授业、解惑”。往往师资水平最能反映一个培训机构的实力。但师资不是简单地看培训机构的硬件设施、环境，也不是看该机构是不是上市公司，更重要的是看其在资金等各种条件的支持下，能否给学员提供最优质的培训服务，比如聘请什么资质的老师授课等等。

　　选教材影响培训结果

　　培训教材的质量好与坏，直接影响着学员的学习结果。一个优秀的培训机构会不惜成本在教材上不断地推陈出新。汇众益智动漫学院遵循“教材标准与国际水平同步”的研发机制。其培训教材每18个月更新一次，每年将安排足够多时间对上千家企业进行调查与访谈，了解用人单位对动漫人才的岗位要求及技能要求，然后在教学中安排最新项目实践演练，实现了教学与企业实际需求的紧密衔接。

　　看培训理念

　　李新科认为：“培训机构的理念是什么，就意味着他会如何培养学员。理念合不合你的胃口，是学员选择培训机构需要考虑的另外一个因素。比如在动漫游戏学院，以“技能+实训”的教学理念，注重学员个人学习及团队能力的培养，成立项目工作室、工作组等。

　　看前景

　　对打算参加培训的朋友而言，选择一种热门技能尤为重要。而热门技能不应该只立足以往与当前，应该远眺未来。尽可能选择一个国家政策大力扶持及企业人才紧缺的行业，作为自身职场生涯的长远规划。

　　动漫产业作为21世纪最有前途的朝阳产业，国家政府及地方那个各级政府纷纷出台优惠扶持政策，确保了产业发展在资金、技术上的顺利发展。据统计目前动漫人才缺口达60万，尤缺兼通艺术与技术的复合型人才，一般动漫从业人员薪资3000-6000元。

　　看课程是否有特色

　　除了选择一所好的培训机构，选择怎样的培训课程也是一个费思量的问题。其实，对知名培训机构而言，通过设置不同的培训课程满足学员的不同需求，学员在选择的时候，可以根据个人不同的职业方向、知识基础、学习能力以及经济能力等方面选择适合自己的。汇众益智动漫学院针对学员基础不齐的问题，采用层层递进的方式将课程安排从3D动画师到高级3D动画师，分阶段进行。每个阶段又按照模块划分，由易到难循序渐进，并提供各课程模块入学技能要求和零起点学员培训课程组合建议，供学员参考。学员可在详细了解自身知识层次的基础上，灵活选择学习内容和学习阶段，从自身基础来提高，以确保学习效果。同时，还在教学内容上不仅增加了大量实训科目，实现学员在企业环境里得到锻炼的目标，使学员完成从单纯的理论知识学习到实际项目开发的角色转换。

　　职业专家分析说：“只有有效性的培训才能为职场人士跳槽、提薪、升职增加筹码。能达到这样目的的培训才是值得投入的。”（佘志刚/文 张优卉/编）